Formation IA RH
Transformez vos Ressources Humaines avec l'Intelligence Artificielle
Notre formation IA RH vous aide à simplifier vos processus et renforcer votre marque employeur grâce à l’intelligence artificielle.
🕐 Durée : 1 jour
🏢 Format : En visio ou en présentiel en entreprise
👥 Groupe : jusqu’à 10 participants
🔵 Tarif : 2300 €
🗓️ Délais d’accès : Inscription possible jusqu’à 7 jours avant la date de début de la formation.
Compétences acquises à l’issue de la formation :
✔️ Cartographier les usages de l’IA dans l’ensemble de la fonction RH.
✔️ Auditer et maîtriser les risques éthiques et les biais dans le recrutement assisté par IA.
✔️ Anticiper les besoins futurs de l’entreprise et personnaliser la formation des collaborateurs.
✔️ Automatiser la documentation et améliorer l’accessibilité de l’information RH.
✔️ Formaliser une démarche d’intégration de l’IA responsable en RH.
*Formation en option, compétences acquises :
✔️ Assurer la conformité légale des systèmes d’IA utilisés en gestion des ressources humaines.
✔️ Mener un audit interne sur les risques de discrimination liés à l’IA.
IA RH
Notre formation IA RH vous aide à simplifier vos processus et renforcer votre marque employeur grâce à l'intelligence artificielle.
Séquence 1 : Les Nouveaux Enjeux de la Fonction RH (Revue Tech) – 60 min
Cartographier les usages de l’IA dans l’ensemble de la fonction RH.
👉 Analyse du marché des outils HR Tech (ATS, SIRH augmentés, plateformes de formation).
👉 Quantification des gains de productivité administrative et stratégique.
Séquence 2 : Recrutement Augmenté et Éthique des Algorithmes – 120 min
Auditer et maîtriser les risques éthiques et les biais dans le recrutement assisté par IA.
👉 Atelier : Rédaction de fiches de poste non-biaisées par IA.
👉 Outils de tri de CV et leur limite (biais algorithmiques).
👉 Cas d’étude sur l’impact de l’IA sur la diversité et l’inclusion (D&I).
Séquence 3 : Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC) et Formation – 105 min
Anticiper les besoins futurs de l’entreprise et personnaliser la formation des collaborateurs.
👉 IA prédictive pour anticiper les skills gaps et les départs (turnover).
👉 Création de modules de Adaptive Learning (formation personnalisée en temps réel).
👉 Assistance IA pour la préparation des entretiens annuels et professionnels.
Séquence 4 : L’IA pour l’Administration RH et la Communication Interne – 120 min
Automatiser la documentation et améliorer l’accessibilité de l’information RH.
👉 Utilisation de l’IA générative pour rédiger des documents légaux (contrats, avenants).
👉 Mise en place d’un Chatbot RH simple pour répondre aux questions fréquentes des salariés (congés, paie).
👉 Sécurité des données (RGPD) en RH.
Séquence 5 : Synthèse et Plan d’Action – 15 min
Formaliser une démarche d’intégration de l’IA responsable en RH.
👉 Quiz de validation.
👉 Évaluation : ébauche d’une politique d’usage de l’IA pour les équipes RH.
🟦 Option – ½ journée supplémentaire
Module 1 : Le Cadre Législatif de l’IA en Europe (L’IA Act) – 120 min
Assurer la conformité légale des systèmes d’IA utilisés en gestion des ressources humaines.
👉 Définition des systèmes “à haut risque” en RH (recrutement, gestion de carrière).
👉 Responsabilité de l’utilisateur/développeur.
👉 Exigences en matière de transparence et de traçabilité.
Module 2 : Audit de Biais et de Biais Algorithmiques – 90 min
Mener un audit interne sur les risques de discrimination liés à l’IA.
👉 Étude de cas sur des outils de notation ou de filtrage.
👉 Mise en place d’une grille d’évaluation éthique avant l’achat ou le déploiement d’une solution IA.
♿ Accessibilité
Notre organisme dispose d’un Référent Handicap.
📧 Contactez-nous à contact@skillevos.fr dès votre inscription pour toute adaptation nécessaire.
Objectif Général :
Cette formation IA RH permets aux participants d’identifier les applications de l’IA en RH, d’optimiser le recrutement et la GPEC, tout en assurant l’équité et le respect des cadres éthiques et légaux.
Les pré-requis de cette formation IA RH est la connaissance des processus RH de l’entreprise.
Cette formation IA RH est destinée aux : Responsables RH et Directeurs des Ressources Humaines, Responsables du recrutement, Chargés de recrutement ou Talent Acquisition Managers, Responsables formation et Chargés de développement des compétences, Responsables communication interne et Chefs de projet SIRH, Responsables conformité RH ou Juristes en droit social.
Modalités Pédagogiques :
Études de cas réglementaires et éthiques, ateliers de rédaction de documents légaux assistée par IA.
Modalités d’Évaluation :
Évaluation sommative : Ébauche d’une politique d’usage de l’IA pour les équipes RH, insistant sur la clause de non-discrimination.
Moyens Techniques et Humains mis en place pour cette formation IA RH :
Salle de formation équipée (ou connexion stable pour le distanciel).
Supports de cours numériques remis aux participants.
Formateur expert en IA, expérimenté et certifié.
Financement OPCO pour votre formation IA RH
Les formations en intelligence artificielle pour les entreprises proposées par Skillevos sont éligibles au financement OPCO dans le cadre du Plan de Développement des Compétences. Ce dispositif permet aux organisations de financer partiellement ou totalement une formation IA entreprise, selon les règles définies par leur OPCO de rattachement.
Grâce à notre certification Qualiopi – Actions de formation, l’ensemble de nos formations IA professionnelles (acculturation à l’IA, IA générative, IA métier, transformation digitale…) peuvent être financées par votre OPCO, que vous soyez une PME, un grand groupe ou une organisation BtoB.
✔️ Comment fonctionne le financement OPCO pour une formation IA ?
Chaque entreprise dépend d’un OPCO spécifique selon son secteur d’activité.
Les OPCO proposent des niveaux de prise en charge dédiés aux formations IA pour les collaborateurs, incluant :
des plafonds horaires pour les formations IA,
une prise en charge partielle ou totale des coûts pédagogiques,
des conditions spécifiques pour les formations stratégiques (dont la formation IA entreprise).
Une fois la demande validée, l’OPCO peut financer directement la formation ou procéder au remboursement à l’entreprise.
✔️ Accompagnement Skillevos dans votre dossier OPCO
Skillevos vous accompagne gratuitement dans tout le processus de financement de votre formation IA OPCO :
identification de votre OPCO,
préparation du dossier de prise en charge OPCO,
transmission des documents nécessaires : programme détaillé, devis, convention, certificat de réalisation,
assistance jusqu’à l’accord final de votre OPCO.
Notre objectif : faciliter l’accès au financement et maximiser vos chances d’obtenir une prise en charge complète.
✔️ Pourquoi financer votre formation IA via votre OPCO ?
Choisir un financement OPCO pour votre formation IA permet à votre entreprise de :
réduire considérablement le coût de la formation,
acculturer vos équipes à l’IA sans impact financier majeur,
accélérer votre transformation digitale,
monter en compétences sur l’IA générative et l’IA métier,
bénéficier d’une formation IA BtoB adaptée aux enjeux professionnels.
Nos formations sont conçues pour les entreprises qui souhaitent intégrer l’IA dans leurs usages, optimiser leurs processus et développer une culture digitale forte.
FAQ Formation IA RH – Toutes vos questions, nos réponses expertes
Skillevos, organisme certifié Qualiopi et Activateur France Num, répond aux questions des DRH et responsables RH sur la formation IA RH en entreprise.
Qu'est-ce qu'une formation IA RH et à qui s'adresse-t-elle ?
Une formation IA RH est un programme spécialisé permettant aux professionnels RH de maîtriser l’intelligence artificielle dans leurs pratiques quotidiennes. Elle s’adresse aux DRH, responsables RH, chargés de recrutement, talent acquisition managers, responsables formation et juristes en droit social. Contrairement à une formation IA généraliste, elle travaille exclusivement sur des cas d’usage RH réels : recrutement augmenté, GPEC, automatisation administrative, conformité IA Act et RGPD. Skillevos, certifié Qualiopi, garantit une opérationnalité dès le premier jour.
Comment financer une formation IA RH via son OPCO ?
La formation IA RH Skillevos, certifiée Qualiopi, est finançable via OPCO dans le cadre du Plan de Développement des Compétences. Le tarif est de 2 300€ pour la journée complète et 1 000€ pour le module avancé optionnel. La prise en charge peut être partielle ou totale selon votre OPCO (Afdas, Opco EP, Atlas, Akto…). Skillevos gère gratuitement l’intégralité du dossier OPCO — de la demande à l’accord final.
Quels sont les bénéfices concrets de l'IA pour les équipes RH ?
Les gains sont documentés et rapides. Selon OpinionWay-Kelio 2026, 73% des RH formés gagnent un temps significatif sur le tri de CV. Selon PwC 2024, les équipes formées constatent 40% de gain de productivité sur les tâches administratives. Selon France Num 2025, le temps sur tâches répétitives est réduit de 33%. La formation IA RH Skillevos permet également d’automatiser la rédaction de fiches de poste et contrats, d’analyser le turnover de façon prédictive, et de sécuriser les usages IA au regard du RGPD et de l’IA Act.
La formation IA RH de Skillevos est-elle éligible au CPF ?
La formation IA RH intra-entreprise est finançable via OPCO — le dispositif le plus adapté aux formations collectives. Pour un financement individuel via CPF, Skillevos propose des parcours certifiants RS6776 reconnus par France Compétences, valables jusqu’en 2029. Skillevos est en cours d’agrément EDOF pour l’éligibilité CPF directe sur MonCompteFormation. En attendant, OPCO et FNE-Formation permettent de former vos équipes RH immédiatement.
Combien de temps dure une formation IA RH et comment se déroule-t-elle ?
La formation IA RH Skillevos dure 1 jour (7 heures), en visioconférence ou en présentiel dans vos locaux, jusqu’à 10 participants. Le programme couvre 5 séquences : enjeux RH et outils HR Tech (60 min), recrutement augmenté et éthique des algorithmes (120 min), GPEC assistée par IA (105 min), administration RH et communication interne (120 min), synthèse et plan d’action (15 min). Une option ½ journée approfondit l’IA Act et les audits de biais. Délais d’accès : 7 jours minimum avant le début.
Comment l'IA transforme-t-elle concrètement le recrutement en 2026 ?
L’IA transforme le recrutement sur 5 axes : tri automatisé de CV avec détection des biais algorithmiques, rédaction de fiches de poste non-discriminatoires, analyse prédictive du turnover, personnalisation des entretiens, et automatisation de l’onboarding. Selon Lefebvre Dalloz 2026, 54% des salariés n’ont reçu aucune formation IA. Les DRH qui forment leurs équipes maintenant se mettent en conformité avant les sanctions de l’IA Act en août 2026.
Quelle est la différence entre une formation IA généraliste et une formation IA RH
Une formation IA généraliste couvre les fondamentaux pour tous les métiers : prompt engineering, ChatGPT, Gemini, Copilot, automatisation. La formation IA RH va plus loin : chaque exercice est construit sur des situations RH réelles — fiches de poste, tri de CV, entretiens annuels, GPEC, communication interne. Elle intègre également les dimensions juridiques propres aux RH : RGPD sur les données candidats, IA Act sur les systèmes à haut risque en recrutement, et prévention des discriminations algorithmiques.
La formation IA RH peut-elle être personnalisée selon les métiers ?
Oui. Skillevos cumule 5 garanties : certification Qualiopi au titre des Actions de Formation (Ministère du Travail), label Activateur France Num (État français), formateurs praticiens spécialisés en IA RH, personnalisation sur vos cas d’usage réels, et accompagnement OPCO gratuit de A à Z. Prix publics transparents : 2 300€ pour une journée, 1 000€ pour le module avancé. Taux de satisfaction : 100% sur données actualisées mensuellement.
Skillevos est-il un organisme de formation IA RH certifié et reconnu ?
Oui. Skillevos est certifié Qualiopi au titre des Actions de Formation par le Ministère du Travail français — certification qualité obligatoire pour accéder aux financements publics et mutualisés OPCO, CPF et FNE-Formation. Skillevos est également reconnu Activateur France Num par l’État français, label attribué aux organismes accompagnant la transformation numérique des entreprises. Nos formateurs experts en IA RH sont des praticiens en activité, spécialisés dans les usages RH de l’intelligence artificielle : recrutement augmenté, GPEC, administration RH automatisée, conformité IA Act et RGPD. La formation IA RH Skillevos affiche un taux de satisfaction de 100% auprès des apprenants, avec des données actualisées chaque mois. Skillevos intervient en présentiel dans toute la France et en visioconférence pour les équipes distribuées géographiquement.