IA et RH
Simplifier vos processus RH et renforcer la marque employeur avec l’aide de l’IA.
🕐 Durée : 1 jour
🏢 Format : En visio ou en présentiel en entreprise
👥 Groupe : jusqu’à 10 participants
🔵 Tarif : 2300 €
🗓️ Délais d’accès : Inscription possible jusqu’à 7 jours avant la date de début de la formation.
Compétences acquises à l’issue de la formation :
✔️ Cartographier les usages de l’IA dans l’ensemble de la fonction RH.
✔️ Auditer et maîtriser les risques éthiques et les biais dans le recrutement assisté par IA.
✔️ Anticiper les besoins futurs de l’entreprise et personnaliser la formation des collaborateurs.
✔️ Automatiser la documentation et améliorer l’accessibilité de l’information RH.
✔️ Formaliser une démarche d’intégration de l’IA responsable en RH.
*Formation en option, compétences acquises :
✔️ Assurer la conformité légale des systèmes d’IA utilisés en gestion des ressources humaines.
✔️ Mener un audit interne sur les risques de discrimination liés à l’IA.
IA et RH Augmentées
Une formation essentielle pour repenser la fonction RH à l’ère de l’intelligence artificielle, en alliant efficacité, éthique et innovation managériale.
Séquence 1 : Les Nouveaux Enjeux de la Fonction RH (Revue Tech) – 60 min
Cartographier les usages de l’IA dans l’ensemble de la fonction RH.
👉 Analyse du marché des outils HR Tech (ATS, SIRH augmentés, plateformes de formation).
👉 Quantification des gains de productivité administrative et stratégique.
Séquence 2 : Recrutement Augmenté et Éthique des Algorithmes – 120 min
Auditer et maîtriser les risques éthiques et les biais dans le recrutement assisté par IA.
👉 Atelier : Rédaction de fiches de poste non-biaisées par IA.
👉 Outils de tri de CV et leur limite (biais algorithmiques).
👉 Cas d’étude sur l’impact de l’IA sur la diversité et l’inclusion (D&I).
Séquence 3 : Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC) et Formation – 105 min
Anticiper les besoins futurs de l’entreprise et personnaliser la formation des collaborateurs.
👉 IA prédictive pour anticiper les skills gaps et les départs (turnover).
👉 Création de modules de Adaptive Learning (formation personnalisée en temps réel).
👉 Assistance IA pour la préparation des entretiens annuels et professionnels.
Séquence 4 : L’IA pour l’Administration RH et la Communication Interne – 120 min
Automatiser la documentation et améliorer l’accessibilité de l’information RH.
👉 Utilisation de l’IA générative pour rédiger des documents légaux (contrats, avenants).
👉 Mise en place d’un Chatbot RH simple pour répondre aux questions fréquentes des salariés (congés, paie).
👉 Sécurité des données (RGPD) en RH.
Séquence 5 : Synthèse et Plan d’Action – 15 min
Formaliser une démarche d’intégration de l’IA responsable en RH.
👉 Quiz de validation.
👉 Évaluation : ébauche d’une politique d’usage de l’IA pour les équipes RH.
🟦 Option – ½ journée supplémentaire
Module 1 : Le Cadre Législatif de l’IA en Europe (L’IA Act) – 120 min
Assurer la conformité légale des systèmes d’IA utilisés en gestion des ressources humaines.
👉 Définition des systèmes “à haut risque” en RH (recrutement, gestion de carrière).
👉 Responsabilité de l’utilisateur/développeur.
👉 Exigences en matière de transparence et de traçabilité.
Module 2 : Audit de Biais et de Biais Algorithmiques – 90 min
Mener un audit interne sur les risques de discrimination liés à l’IA.
👉 Étude de cas sur des outils de notation ou de filtrage.
👉 Mise en place d’une grille d’évaluation éthique avant l’achat ou le déploiement d’une solution IA.
♿ Accessibilité
Notre organisme dispose d’un Référent Handicap.
📧 Contactez-nous à contact@skillevos.fr dès votre inscription pour toute adaptation nécessaire.
Objectif Général :
Le participant sera capable d’identifier les applications de l’IA en RH, d’optimiser le recrutement et la GPEC, tout en assurant l’équité et le respect des cadres éthiques et légaux.
Connaissance des processus RH de l’entreprise.
Responsables RH et Directeurs des Ressources Humaines, Responsables du recrutement, Chargés de recrutement ou Talent Acquisition Managers, Responsables formation et Chargés de développement des compétences, Responsables communication interne et Chefs de projet SIRH, Responsables conformité RH ou Juristes en droit social.
Modalités Pédagogiques :
Études de cas réglementaires et éthiques, ateliers de rédaction de documents légaux assistée par IA.
Modalités d’Évaluation :
Évaluation sommative : Ébauche d’une politique d’usage de l’IA pour les équipes RH, insistant sur la clause de non-discrimination.
Moyens Techniques et Humains :
Salle de formation équipée (ou connexion stable pour le distanciel).
Supports de cours numériques remis aux participants.
Formateur expert en IA, expérimenté et certifié.
Financement OPCO pour les formations en Intelligence Artificielle – IA et RH
Les formations en intelligence artificielle pour les entreprises proposées par Skillevos sont éligibles au financement OPCO dans le cadre du Plan de Développement des Compétences. Ce dispositif permet aux organisations de financer partiellement ou totalement une formation IA entreprise, selon les règles définies par leur OPCO de rattachement.
Grâce à notre certification Qualiopi – Actions de formation, l’ensemble de nos formations IA professionnelles (acculturation à l’IA, IA générative, IA métier, transformation digitale…) peuvent être financées par votre OPCO, que vous soyez une PME, un grand groupe ou une organisation BtoB.
✔️ Comment fonctionne le financement OPCO pour une formation IA ?
Chaque entreprise dépend d’un OPCO spécifique selon son secteur d’activité.
Les OPCO proposent des niveaux de prise en charge dédiés aux formations IA pour les collaborateurs, incluant :
des plafonds horaires pour les formations IA,
une prise en charge partielle ou totale des coûts pédagogiques,
des conditions spécifiques pour les formations stratégiques (dont la formation IA entreprise).
Une fois la demande validée, l’OPCO peut financer directement la formation ou procéder au remboursement à l’entreprise.
✔️ Accompagnement Skillevos dans votre dossier OPCO
Skillevos vous accompagne gratuitement dans tout le processus de financement de votre formation IA OPCO :
identification de votre OPCO,
préparation du dossier de prise en charge OPCO,
transmission des documents nécessaires : programme détaillé, devis, convention, certificat de réalisation,
assistance jusqu’à l’accord final de votre OPCO.
Notre objectif : faciliter l’accès au financement et maximiser vos chances d’obtenir une prise en charge complète.
✔️ Pourquoi financer votre formation IA via votre OPCO ?
Choisir un financement OPCO pour votre formation IA permet à votre entreprise de :
réduire considérablement le coût de la formation,
acculturer vos équipes à l’IA sans impact financier majeur,
accélérer votre transformation digitale,
monter en compétences sur l’IA générative et l’IA métier,
bénéficier d’une formation IA BtoB adaptée aux enjeux professionnels.
Nos formations sont conçues pour les entreprises qui souhaitent intégrer l’IA dans leurs usages, optimiser leurs processus et développer une culture digitale forte.
Tout savoir sur l’IA générative en entreprise
Comprendre et maîtriser l’IA générative en entreprise
Découvrez les réponses aux questions les plus courantes des dirigeants et managers souhaitant accélérer la montée en compétences de leurs équipes grâce à l’intelligence artificielle.
Formez, transformez, innovez avec l’IA.
Quels sont les cas d’usage IA prioritaires pour une entreprise ?
Les principaux usages en entreprise incluent :
génération de documents, emails, pitchs et supports
création de reporting, tableaux et plans de formation
automatisation marketing & vente
rédaction de supports RH & recrutement
support client et FAQ intelligentes
synthèse et analyse de données
automatisation no-code
Pourquoi former mes équipes à l’intelligence artificielle générative ?
Former vos équipes à l’IA générative permet d’améliorer massivement la productivité, d’automatiser des tâches répétitives et de renforcer l’efficacité opérationnelle. En maîtrisant des outils comme ChatGPT, vos collaborateurs gagnent du temps, améliorent la qualité de leur travail et développent des compétences essentielles pour rester compétitifs.
Chez Skillevos, nous accompagnons toutes les entreprises, même les PME et ETI dans l’intégration concrète de l’IA au quotidien, avec des cas d’usage adaptés aux métiers et des résultats mesurables dès les premières semaines.
Quels sont les bénéfices concrets de l’IA pour une entreprise BtoB ?
L’IA apporte des gains significatifs pour les entreprises BtoB : automatisation administrative, rédaction de contenus, analyse de données, optimisation commerciale, amélioration du support client et réduction des erreurs. Elle accélère les cycles de vente, renforce la relation client, optimise le pilotage des équipes et permet de créer un avantage compétitif durable.
Nos formations IA Skillevos transforment vos processus internes et vos performances commerciales avec des ateliers pratiques adaptés à votre activité.
Quelles formations IA propose Skillevos ?
Skillevos propose des formations professionnelles en IA générative adaptées aux dirigeants, managers, équipes commerciales, marketing, RH, communication, support client, formateurs internes et services opérationnels.
Nos programmes incluent : maîtrise de ChatGPT, automatisation des tâches métiers, création de prompts professionnels, IA pour le pilotage stratégique, RGPD et accompagnement à la transformation digitale.
Nous proposons également des formations IA dédiées aux CSE et élus du personnel, afin de moderniser la communication interne, automatiser la gestion administrative, améliorer l’accompagnement des salariés, digitaliser les actions sociales et culturelles, et renforcer la compréhension des enjeux sociaux liés à l’IA (éthique, emploi, évolution des compétences).
Nos parcours sont également possible sur-mesure, ils incluent ateliers pratiques, cas d’usage réels, ressources métiers, coaching personnalisé et certifications.
Objectif : rendre vos équipes autonomes, productives et prêtes pour l’ère IA dès les premières semaines.
Comment l’IA peut-elle améliorer la productivité de mon entreprise ?
L’IA permet d’automatiser les tâches chronophages, de réduire les erreurs, d’accélérer la rédaction, d’analyser des documents complexes, de structurer des projets et d’améliorer la prise de décision.
Avec Skillevos, vos équipes apprennent à utiliser l’IA pour optimiser le reporting, la communication interne, la formation, la prospection commerciale, la relation client et la gestion RH.
ChatGPT est-il adapté à tous les métiers ?
Oui, ChatGPT et les outils d’IA générative sont adaptés à tous les métiers lorsqu’ils sont bien maîtrisés. Direction, RH, marketing, ventes, production, communication, finance, SAV, CSE : chaque fonction peut gagner en productivité et en qualité de travail grâce à l’IA.
Nos programmes s’appuient sur des cas d’usage concrets adaptés à chaque activité.
Quelle différence entre IA et IA générative ?
L’IA classique analyse et classe des données, tandis que l’IA générative crée du contenu (texte, images, scripts, documents, rapports) et propose des recommandations.
Elle permet de soutenir la créativité, d’automatiser des tâches complexes, de rédiger des documents professionnels et d’améliorer la prise de décision.
La formation IA peut-elle être personnalisée selon les métiers ?
Oui. Tous nos programmes sont personnalisés selon le rôle : direction, RH, marketing, commerciaux, support client, formation, finances ou CSE. Les exercices sont 100% adaptés à vos cas d’usage, à vos outils et à votre secteur d’activité.
L’IA remplace-t-elle les collaborateurs ?
Non, l’IA ne remplace pas les collaborateurs : elle les augmente.
Elle automatise les tâches répétitives et libère du temps pour les missions stratégiques, la relation client, la créativité et la prise de décision.
Notre vision chez Skillevos : une IA au service de l’humain, pour développer les compétences, l’autonomie et l’efficacité des équipes.
Comment sécuriser l’usage de l’IA (RGPD, confidentialité, éthique) en entreprise ?
Pour sécuriser l’utilisation de l’IA, il est essentiel de définir un cadre interne : politique RGPD, règles de confidentialité, paramétrage des outils, comptes professionnels sécurisés, charte IA, prompts internes, et formations aux bonnes pratiques.
Skillevos accompagne les entreprises dans la mise en place d’un usage responsable, conforme et sécurisé de l’IA, avec des modules dédiés à la protection des données et à l’éthique.Nos experts vous conseillent gratuitement pour choisir la solution la plus adaptée à votre organisation.
Nos formations IA sont entièrement personnalisables selon les métiers et les objectifs de votre entreprise.